アダマックとは– concept –

当社ロゴマークは、電灯のように地域や人々、ひいては未来までも明るく照らすような存在でありたいという思いが込められています。私たちアダマックが誠実をモットーにお客様に接し安心と信頼にお応え致します。

経営理念
社員にお客様に地域に愛される会社を作る!
経営理念
社員にお客様に地域に愛される会社を作る!

社是

カマダプライド

現場が私達の
商品です

カマダプライドとは、鎌ダホールディングスグループ全社が現場(建設工事や介護など)に携わる際の統一した心構えを表したものです。成果品はもちろんですが、現場は私達の商品であるという意識で誰に見られても恥ずかしくない、模範となる行動をグループ各社の社員に求めます。

⚫︎安全を最優先に行動します。

⚫︎現場の整理整頓を徹底します。

⚫︎現場では身だしなみを整えて作業を実施します。

⚫︎準備をきっちり行い、現場作業の効率化を図ります。

⚫︎現場では私語を慎み作業に集中します。

⚫︎月1回安全パトロールを実施します。

⚫︎自主検査を徹底します。

鎌田イズム6箇条

この鎌田イズムは、当社創業者で先代社⾧である故鎌田正博が会社創業以来大切にしてきた考え方を、当社の「リーダー」全員が理解し、日々実践することにより、大切に守り継いでいくために明確にしたものです。今後リーダーはこのイズムに則り、行動することを切に希望します。

リーダー

  1. 何より社員を大切にし、やる気を出させる。
  2. 経営上、常に資金最優先に判断する。
  3. 自分・自社の利益のみ考えず、利他の心を育てる。
  4. 部下を信じ、任せ、その結果にのみ責任を持つ。
  5. 人に媚びたり、傲慢な態度をせず、常に自然体を旨とする。
  6. 会社の業績目標に対し、必達の精神で、貪欲にチャレンジする事。

社員

  1. 法律・モラルに反する事は、絶対に行なわない。
  2. 自分の会社と仕事に、誇りを持って行動しよう。
  3. 仲間を思いやる社風を維持し、育てよう。
  4. 身だしなみを整え、緊張感を持って仕事に取り組む。
  5. 仕事をやる時はやる。遊ぶ時は思い切り遊ぶ。
  6. 周囲に対しての感謝の気持ちを、絶対に忘れない。

表彰

令和2年5月28日

当社が施工した「市営住宅(光星団地6号棟)耐震改修・全面的改善電気設備工事」が札幌市から優良工事施工業者として表彰されました。

平成28年7月27日

経済産業省 北海道産業保安監督部より表彰を受けました。

平成28年6月23日

当社が施工した「篠路小学校改築ほか電気設備工事」が、札幌市から優良施工業者として表彰されました。

平成26年6月27日

当社が施工した「第2かしわ学園新築電気設備工事」が札幌市から優良工事施工業者として表彰されました。

表彰状